Programa de Bienestar Corporativo
Nuestro Programa de Bienestar Corporativo se diseña a partir de las necesidades específicas de cada empresa, considerando su cultura organizacional, objetivos, tipo de equipo y realidad laboral. No trabajamos con soluciones estandarizadas, sino con propuestas personalizadas que integran psiconutrición, salud emocional, imagen profesional y autocuidado consciente.
El programa busca impactar positivamente en la salud, el bienestar y el desempeño de las personas, entendiendo que colaboradores más cuidados, informados y acompañados generan entornos laborales más saludables, productivos y sostenibles.
Diagnóstico inicial de los participantes
Se realiza una evaluación inicial para conocer la situación de salud y bienestar del equipo. Este diagnóstico puede incluir, según los recursos y alcances: medidas antropométricas, revisión de hábitos, nivel de estrés, factores de riesgo y un análisis general de la salud corporativa.
Intervención y ejecución de la metodología
A partir del diagnóstico, se diseña un plan de intervención que puede contemplar consultas individuales, sesiones grupales, talleres educativos y otras estrategias de acompañamiento. La modalidad se adapta a la dinámica de la empresa y busca generar cambios sostenibles en alimentación, autocuidado, manejo del estrés y bienestar integral, tanto a nivel individual como colectivo.
Entrega de métricas y estrategia
Al finalizar el programa, se presenta un reporte con métricas, resultados y aprendizajes obtenidos, respetando siempre la confidencialidad de los participantes. Con base en esta información, se plantea una estrategia de seguimiento o continuidad, orientada a reforzar los avances y sostener el impacto del programa en el tiempo.